Paremmat palkat onkin tällä haavaa keskeinen PAMilaisten tavoite, joka nousee esiin liiton elokuussa julkaistusta jäsenkyselystä. Palkankorotus on ykkösasia melkein kahdelle kolmesta.

Ainakin rahan tasolle nousee myös liiton pitkäaikainen vaatimus vähintään neljän tunnin minimityöajasta. Sitä ajaa neljä viidestä jäsenestä, täyttä työpäivää tekevät ja nuoret etunenässä.

PAMilaisista 65 pros. tekee tällä hetkellä kokoaikatyötä, miehistä 85 ja naisista 59 pros. Osa-aikaisia miehistä on 10 ja naisista 34 pros. Osa-aikaa tekevät eniten nuoret (57 pros.) ja liiton pienten kaupunkien väki (52 pros.) Nuorista peräti kolmanneksen viikkotuntimäärä jää 29:n alle.

Neljännes vastaajista pitää tessin pääkysymyksenä hyvää työllisyyttä ja hieman pienempi joukko nykyistä eläketurvaa ja parempaa työttömyysturvaa. Viidennes näkee senkin hyvänä, jos syksyn sopimusmelskeissä palkat eivät laske.

Talokohtaiset torjutaan yhä

PAMilaisten vastarinta työpaikkasopimuksia kohtaan on yhä vankka ja yli 80 pros. haluaa liittotasolta työ- ja palkkaehdot. Suurella enemmistöllä palveluväki hylkää myös veronalennukset, jos niiden kääntöpuolella on sosiaaliturvan ja julkispalveluiden leikkaus.

Suurin osa PAMilaisista työskentelee pienillä työpaikoilla, vaikka onkin suurten ketjujen palveluksessa. Tämä tarkoittaa sitä, että paikallinen ay-organisaatio on usein olematon ja liiton palveluja käytetään ahkerasti.

Kyselyssä joka toinen vastaaja ilmoitti olleensa yhteydessä liittoon työehtoasioissa ja vain vähän pienempi osuus työttömyysturvapulmissa.

Nuoret tyytyväisiä

Vajaa puolet PAMilaisista on liittoonsa ainakin melko tyytyväinen. Naiset pitävät liittoa parempana kuin miehet, nuoret parempana kuin ikääntyneemmät. PAM on pätkätyöntekijöiden ja työttömien mielestä topakampi kuin vakituisessa kokoaikatyössä olevien.

Joka neljäs jäsen morkkaa liittoa tes-asioissa. Tyytyväisimpiä PAMilaiset ovat liiton tapaan hoitaa lomakysymyksiä ja palkkoja.