
Siivoojien
työn kartoitus johti
turvallisuuslähtöisessä Hyvinkään kaupungissa
liikennetietous-, käsihygienia- ja pelastautumistoiminta-
kurssien järjestämiseen. Kaupunki hankki myös työjalkineet
Siivoustyö kokovartalon
voimistelua
Hyvinkää kehittää työoloja
ja maksaa tulospalkkaa
Auttakaa siivoojia
Miedonna
aineita, varo huuruja
 Kivilattian puhtaanapito on
hankalaa, mutta en minä siitä rupeasi miinuspisteitä jakelemaan, sanoo siivooja Hilda
Korhonen ja vetäisee kerran nihkeällä mopilla ruokasalin karheapintaista
harmaanbeigeä pintaa.
Valo lankeaa sisään jyrkistä
kattoikkunoista keltaiseksi maalatussa, vinkkeliin rakennetussa puutalossa, missä
Hyvinkään ruotsalainen koulu on toiminut viime vuodesta lähtien. Katosta kieppuvat isot
hyönteiset kutkuttavat mielikuvitusta. Kaikki on huippumodernia ja avointa. Luokkahuoneen
ja käytävän välinen seinä on lasia.
Oikea koulu, ei mikään kyläkoulu kuten entinen, toteaa Korhonen, joka siivosi
vanhaa, liki 100-vuotiasta koulutaloa seitsemän vuoden ajan. Nykyään hän on
osaeläkkeellä ja toimii koulun vakinaisen siivoojan sijaisena.
Mutta jos Korhonen saisi myllertää vapaasti esim. kenkähyllyt, joissa on 57 paria
tossuja, sijoitettaisiin niin, ettei siivoojan tarvitsisi vetää niitä ulos
päästäkseen käsiksi hiekkaan ja saveen.
Ruoanjakelijana hän tietää myös, että keittiön kynnys on aivan liian korkea
kärryille.
Keho kovilla
Hilda Korhonen siivoaa luokkahuoneet aamuisin tai iltapäivisin. Seisottuaan ja
käveltyään kahdeksan tuntia yhteen menoon hän ei nykyään enää mieluusti kävele
kotiin. Siivoustyö on myös kohdellut kaltoin ristiselkää.
Voimistelua tässä saa koko kroppa, hän hymyilee ja
kurottaa mopilla ulottuakseen pulpettien alla oleviin roskiin.
Ensimmäisen ja toisen luokan luokkahuoneessa yhteen pulpettiin on sidottu tiukasti
lilanvärinen turkishäntä, toisen pulpetin alla lojuu vaaleanpunainen Barbie-nuken puku.
Hilda Korhonen poimii sen tottuneesti maasta ja nappaa ohi kulkiessaan ylös lapasparin.
Muovilattia on helppo siivota, mutta tuoleja joutuu nostelemaan ylös ja alas.
Ylemmissä luokissa oppilaat tekevät työstä puolet. Siellä siivoojan tarvitsee vain
nostaa tuolit takaisin paikoilleen puhdaslinjaisten pulpettien taakse.
Riskit selville
Ruotsalaisen koulun rakentamisen rahoittivat Folkhälsan ja neljä säätiötä.
Kaupunki vuokraa koulua ja Folkhälsan vastaa päiväkodista.
Koska kyseessä ei ollut kaupungin rakennushanke, meillä ei ollut sananvaltaa
materiaalivalinnoissa ja suunnittelussa, KTV:n pääluottamusmies Mauri Myllymäki
ja ts-valtuutettu Ismo Laatta toteavat. Mitään kummempia mokia he eivät
kuitenkaan ole havainneet ruokasalin lattiaa lukuun ottamatta.
Hyvinkää on koko maassa ensimmäisten joukossa kartoittanut siivoojien työn
riskejä. Kartoituksen yhteydessä käytiin huolellisesti läpi kemikaalit, ergonomia,
portaat, liukastumis- ja tulipaloriskit sekä tilat, joissa bakteerit ja virukset
viihtyvät. Kartoitus johti liikenne- ja pelastautumiskoulutukseen ja käsihygieniaan.
Aslak-kurssit ovat suuressa suosiossa. Siivoojien työtä on esim. videoitu ja
fysioterapeutti on tältä pohjalta antanut oikeaa ergonomiaa koskevia neuvoja.
Siivoustyö on kuluttavaa, ja siivoojat ovat kaupungin sairaslistoilla melkein
kaksi kertaa muita useammin. Silti siivoojat tekevät tiimityötä ja tuuraavat toisiaan.
Sijaisten saaminen on vaikeaa. Työntekijät tulevat helposti töihin sairaanakin, ettei
toisten taakka kasvaisi liian raskaaksi, Laatta sanoo. Kaupungin kaikkiaan noin sadan
siivoojan keski-ikä lähenee 50 vuotta.
Siivouksen 80-luvulla tehty mitoitus lisäsi stressiä. Aiemman tason säilyttäminen
kävi mahdottomaksi. Nykyaikaiset koneet, välineet, koulutus ja työmenetelmät saavat
kuitenkin Laatalta arvosanan kiitettävä.
Tulospalkkaa
Siivoojat joutuivat kärsimään eniten 90-luvun laman aikana. Joka viides työpaikka
katosi, kun määräaikaiset työntekijät ja sijaiset sanottiin irti. Hyvinkää panosti
kuitenkin siivousmenetelmiin ja tulospalkkaukseen, Myllymäki kertoo.
Hyöty oli molemminpuolinen. Työnantaja halusi lisätä kustannustehokkuutta.
Tulospalkan kriteerejä ovat taloudellisuus, asiakaspalaute ja tiimiytymisaste. Siivoojat
saavat keskimäärin 173 euroa vuodessa suhteutettuna työtunteihin. Enimmäismäärä on
vähän alle 400 euroa. Rahojen jakamista muullekin henkilöstölle on vaadittu.
Myllymäki toteaa. Sijaisten puuttuminen on merkinnyt sitä, että matalapalkkaiset
siivoojat lähtöpalkka 1 274 euroa kuukaudessa olisivat joutuneet
tekemään saman työn ilman tulospalkkaa. Siivoojat ovat pilottiryhmä, kun Hyvinkää
ryhtyy toteuttamaan uutta JOPI-työnarviointia.
Kaupunki panostaa vahvasti myös turvallisuuteen. Kaupunki on pyrkinyt mukaan WHO:n
suojeluksessa toteutettavaan "Safe Community" kehittämishankkeeseen.
Turvallisuuden on oltava kattavaa, työssä, kotona, vapaa-aikana. 70 kuntaa eri
puolilla maailmaa on ns. turvallisuuskuntia. Alkukesästä selviää, pääsemmekö mukaan
ensimmäisinä Suomessa, Laatta kertoo.
Ingegerd Ekstrand
Patrik Lindström, kuvat
Auttakaa
siivoojia
Siivouspäällikkö Merja
Tigerstedt ja työnjohtajat Tuija Soili ja Leila Virmala ovat
tyytyväisiä, koska riskikartoitus antoi heille hyviä työvälineitä työsuojelun
parantamiseen. He ovat luennoineet omasta järjestelmästään työsuojelupiirin
kursseilla ja saaneet hyvää palautetta.
Konkreettisiin toimenpiteisiin on ryhdytty ja uusia on tulossa. Piakkoin
järjestämme paloturvallisuuskurssin ja huolehdimme siitä, että siivoojat saavat
työjalkineet joka kolmas vuosi, Tigerstedt sanoo. Hän korostaa, että jo helposti
säädettävillä, keveillä ja tehokkailla välineillä ja ergonomialla päästään
pitkälle.
Kolmikon mielestä kaikki voivat olla siivoojien työn helpottajia mm. sijoittamalla
huonekalut niin että siivoaminen sujuu, pitämällä lattian tyhjänä, niputtamalla
erilaiset johdot sen sijaan, että ne lojuvat lattialla kuin rotanpesä, huolehtimalla
siitä, etteivät paperipinot peitä koko työpöytää sekä välttämällä pölyä
keräävien esineiden ja monien kasvien tuomista työpaikalle.
Miedonna
aineita, varo huuruja
Lattioita luuttuava siivooja ja
vesiämpärien ylitse ruutua hyppivät ohikulkijat kuuluvat menneeseen aikaan. Nykyään
pyyhitään kuivalla tai nihkeällä. Siivoojan työ on muuttunut ammattimaisemmaksi sitä
mukaan, kun uusia työmenetelmiä on otettu käyttöön.
Säästöinto on harventanut
siivouskertoja. Työsuojeluinsinööri Tuula Muinonen Uudenmaan piiristä sanoo,
että työpaikat säästävät väärästä päästä.
Jos toimistot ja muut tilat siivotaan harvemmin, työpaikan sisäilma heikkenee
ja ihmiset oireilevat, ja toisaalta pinnat menevät nopeammin pilalle.
Muinonen neuvoo keskustelemaan työnantajan kanssa selväksi, millaisen siivouksen
tason asiakas on ostanut. Siivouksesta vastaavan on annettava selvät ohjeet siitä, miten
ja kuinka usein siivotaan, tärkeysjärjestyksestä ja työvälineistä, annostuksesta ja
työsuojelusta sekä huolehdittava siitä, että työntekijä ennättää tehdä kaiken
annetussa ajassa.
Vaatimukset eivät saa olla niin korkeat, että siivooja on kotiin tullessaan
puolikuollut. Työtahti on jo nyt usein kiristetty niin tiukaksi, että siivoojan on
oltava huippukunnossa jaksaakseen, sanoo Muinonen ja vertaa siivousta urakkatyöhön ilman
urakkapalkkaa. Kauhuesimerkki on laivasiivoojien työ: he joutuvat siivoamaan muutaman
hassun tunnin aikana koko laivan.
Annostelu ja ilmastointi
Vesipesun
vähentyminen on vähentänyt myös kemikaalien määrää. Nykyään vahvoja kemikaaleja
käytetään pääasiassa suursiivouksessa ja vessojen siivouksessa.
Annostele oikein ja huolehdi siitä, että jokaisessa siivouskaapista löytyy
tietoa käyttöturvallisuudesta.
Ilmastoinnin sulkeminen työpäivän päätyttyä on kardinaalivirhe, joka tehdään
usein. Lattioita vahaavat iltasiivoojat pakotetaan tekemään työtä kemikaalihuurujen ja
pölyhiukkasten keskellä.
Uudenmaan työsuojelupiiri on selvittänyt ja valvonut viime vuosina siivousalan
yrityksiä ja julkishallinnon siivousta. Hankkeeseen on kuulunut käyntejä yrityksissä
ja julkisen sektorin työpaikoilla, joissa siivoojat ovat keskimäärin huomattavasti
iäkkäämpiä kuin yksityisellä sektorilla.
Kartoitus paljasti, että isommissa yrityksissä on totuttu kouluttamaan siivoojia ja
pitämään heidät töissä kokopäiväisinä työntekijöinä. Sosiaalitilat
pesumahdollisuuksineen ja reilut siivouskaapit ovat perusvaatimuksia.
Muinonen kertoo edelleen sattuvan, että siivooja yksinkertaisesti kääntää
ämpärinsä ylösalaisin ja syö siivouskomerossa mukanaan tuomansa eväät.
Hän korostaa, että siivoojille pitäisi antaa mahdollisuus vaikuttaa työaikoihin ja
kehittää omaa työtään.
Hartiat ja jalat kovilla
Vaikka siivoustekniikka on mennyt eteenpäin, työssä on sen luonteeseen kuuluvia
ongelmia. Raskaat lattiakoneet, jätesäkkien kuljetuksessa tarvittavien apuvälineiden
puuttuminen, virheelliset työasennot ja koneiden siirtoa sinnikkäästi haittaavat
kynnykset sekä jatkuva jaloillaan olo aiheuttavat tuki- ja liikuntaelinvaivoja.
- Paljon voidaan tehdä, on esimerkiksi olemassa siirrettäviä kynnysramppeja, jotka
kulkevat siivousvaunun mukana ja jotka asetetaan tarvittaessa paikoilleen. Siivoojien
pitäisi muistaa käyttää apuvälineitä vaikkapa jätesäkkien kuljetuksessa, eikä
pettää itseään ajatellen säästävänsä aikaa kantamalla niitä, Muinonen
tähdentää.
Muinonen katsoo aina aivan erityisen tarkasti siivoojien työjalkineita. Loppuun
käytetyillä tanssikengillä voi kaatua, vaikka työtapaturmariski onkin alalla pieni.
- Yksikään työehtosopimus ei velvoita työnantajaa hankkimaan työkenkiä. Fiksu
työnantaja tekee sen kuitenkin. Jos työssä on vaaraa jaloille putoavista tavaroista tai
nauloihin astumisesta, työnantaja on velvollinen hankkimaan turvajalkineet.
Työvaatteista huolehtiminen on työnantajan asia. Laatu kannattaa,
hengittämättömiä materiaaleja on syytä välttää.
Käytä hanskoja, mutta älä koskaan työnnä kättäsi paikkoihin, joihin et
näe. Huumeruiskuja voi olla kaapeissa, nurkissa ja sopukoissa, paperikoreissa. Ja älä
koskaan kanna jätesäkkiä niin, että se on omaa kroppaa vasten, neuvoo Muinonen.
Ingegerd Ekstrand
Palkkatyöläinen
4.6.2003 nro 5/03 |