 SAK:n hankekoordinaattori
Anu Suoranta
Itsensä työllistäminen on
pätkätyötä suurempi murros
koska lipuminen työsuhteisesta työstä
itsensä työllistäjäksi avaa koko työmarkkinapaletin ja työehdoista sopimisen uudella
tavalla. Teettäessään työn näin, väistää työnantaja kaikki ne velvoitteet, jota
työehtosopimisella ja työsuhteeseen kytkeytyvällä sosiaaliturvalla on rakennettu.
Työn muodonmuutos luo uuden – sopimattoman tilan – oli kyse sitten työn
hinnoittelusta, sopimisen ja sosiaaliturvan kattavuudesta, keskinäisestä kilpailusta ja
sen rajoittamisesta.
Työn teettäminen itsensä työllistäjinä, toimeksiannoissa ja ammatinharjoittajina
merkitsee kaksikymmentä vuotta sitten tullutta pätkätyötä perustavampaa
työmarkkinalogiikan muutosta. Ilmiö läpäisee koko työmarkkinakentän. Eniten
sopimisen turvan ulkopuolista työtä teetetään rakentamisessa, kaupassa ja muussa
palvelutoiminnassa.
Itsensä työllistävien ryhmä on kasvanut voimakkaasti. Nykyisellään näin
työllistyvien määrä on 160 000 ja tämän ryhmän tulot jäävät
työntekijäasemassa olevia palkansaajia vähäisemmäksi. Itsensä työllistävien
suhteellinen köyhyysaste on 17 prosenttia, kun kaikilla palkansaajilla vastaava luku on 5
prosenttia.
Palkansaajuuden laidat vuotavat, kun työnteko irtoaa suojelevien instituutioiden
otteesta. Moninaistuneen työn teettämisen tavoissa rimpuilevien yksilöiden turva on
kuitenkin rakennettavissa laventamalla työsuhteen käsittämistä niin sopimuksissa kuin
lainsäädännössä.
Palkkatyöläinen
10.11.2010 nro 9/10 |
